高管，即 高层管理者，是指在一个现代组织中，凭借其职位和知识能够对组织负有贡献责任并实质影响组织经营能力及成果的人。他们通常包括以下职位：
首席执行官（CEO）：
作为组织的最高管理者，负责整体战略规划和决策，领导和管理整个组织。
首席运营官（COO）：
负责组织的日常运营和业务管理，协助CEO执行战略计划，确保组织的高效运作。
首席财务官（CFO）：
负责组织的财务规划、风险管理、记录保持和财务报告，为组织的财务健康负责。
首席信息官（CIO）：
负责组织的信息技术战略、基础设施和数据管理，利用技术推动组织的业务目标。
首席市场官（CMO）：
负责组织的市场策略、品牌管理和产品推广，提升组织的市场竞争力。
人力资源总监（HR Director）：
负责组织的人力资源规划、招聘、培训、绩效评估和员工关系管理。
此外，高管还可能包括其他根据公司章程或董事会授权的高级管理人员。
高管通常具备以下特点：
拥有丰富的管理经验和专业知识。
在组织中担任重要决策和管理职位。
对组织的经营成果和业绩负有重要责任。
能够影响组织的战略方向和日常运营。
高管的选拔和任命通常基于其领导能力、业务经验、专业知识和业绩表现。他们不仅需要具备管理技能，还需要有良好的沟通能力和团队合作精神，以有效地推动组织的发展和成功。
